À Douala, la semaine dernière, la banque a réuni jeunes stagiaires et experts autour d’un rendez-vous inspirant où ambitions, conseils concrets et leadership tracent la voie d’une nouvelle génération prête à relever les défis économiques.
À l’occasion de la Journée nationale de la jeunesse, Ecobank Cameroun a organisé à Douala un rendez-vous pas tout à fait comme les autres : le Youth Career & Leadership Meetup. Derrière l’intitulé très corporate, l’objectif était simple mais ambitieux, créer un espace d’échanges direct entre la banque et ses jeunes talents, afin de parler sans détour de carrière, d’ambition et de leadership dans un secteur réputé exigeant.
La directrice générale, Gwendoline Abunaw, a ouvert la rencontre avec un discours à la fois inspirant et concret. Revenant sur ses débuts professionnels marqués par des stages et des apprentissages progressifs, elle a rappelé que les trajectoires ne sont jamais linéaires et que la curiosité reste un moteur essentiel. Son message, ponctué d’anecdotes personnelles, a trouvé un écho particulier auprès des jeunes participants, visiblement attentifs à ces conseils venus du terrain.
La rencontre s’est poursuivie avec un panel d’experts issus de plusieurs métiers de la banque, notamment la trésorerie, les ressources humaines et les activités commerciales. Les intervenants ont partagé leurs expériences, évoqué les compétences clés recherchées et répondu aux nombreuses questions sur les perspectives d’évolution. Les échanges, parfois très pratiques, ont permis de lever certains mythes sur les carrières bancaires et de mieux comprendre les opportunités offertes au sein de l’institution.
Au fil des discussions, les participants ont pu élargir leur réseau professionnel, renforcer leurs compétences en leadership et gagner en confiance. Des ateliers interactifs ont encouragé la prise de parole et la réflexion sur les projets personnels, rappelant que la réussite repose autant sur la maîtrise technique que sur la capacité à collaborer et à s’adapter.
À travers cette initiative, Ecobank Cameroun confirme sa volonté d’investir dans la jeunesse et de préparer la relève. En favorisant le dialogue et le mentorat, la banque entend contribuer à l’émergence d’une nouvelle génération de professionnels capables d’accompagner les transformations économiques du pays. Le message final, simple mais porteur d’espoir, résonnait dans la salle : construire l’avenir commence par croire au potentiel des jeunes et leur donner les moyens d’agir dès aujourd’hui.
Ongoung Zong Bella
