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Journées AfricanBIB/CSC e.V.: La diaspora camerounaise forme les entrepreneurs

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La quatrième édition des journées AfricanBIB / CSC e.V. s’est déroulée sous forme d’un séminaire de formation à Yaoundé dans les locaux de l´hôtel Jouvance 2000, le 22 octobre 2016.

Chaque année, depuis 2013 dans la capitale du Cameroun, se tiennent les journées AfricanBIB/CSC e.V., sous le slogan «ethical leadership and transformation change in africa - Building Capacities for Transformational Change». L'objectif de ces journées est d’équiper, former et préparer les dirigeants, les décideurs ainsi que les jeunes leaders afin qu’ils puissent acquérir des outils nécessaires en gestion, éthique et bonne gouvernance. Ceci devant leur permettre de relever les défis actuels et futurs dans un monde global devenu très complexe et en perpétuelle mutation.

Le 22 octobre de cette année a vu l’organisation de la quatrième édition des journées AfricanBIB/CSC e.V. C’était sous la houlette de l´ONG de droit allemand, Citizen Service Corps e.V. (CSC e.V.) avec ses partenaires AfricanBIB et Camerounlink. La thématique centrale «ethical leadership and transformation change in africa - Building Capacities for Transformational Change» a été abordée durant ce séminaire par deux experts de la Diaspora. Jean Biangue Tinda, fondateur de Cameroun link a mené son entretien sur «Business Intelligence». Le directeur de la communication de CSC e.V. a exposé sur le thème: «Prendre les bonnes décisions pour votre entreprise ou institutions basées sur vos données». 

L'expert de Cameroun link, Jean Biangue Tinda, introduisait ainsi le business intelligence comme solution de stabilisation de l´entreprise basée sur des bonnes décisions. Business ethics & Commercial management par MBA/ Dipl.-Ing., Cyrille Mvondo Mvondo, président & CEO CSC e.V. Concernant «l’éthique comme clé d’un changement durable en entreprise, organisation, société, etc.», l´expert en management explique comment on peut changer son environnement afin d’assurer la pérennité du succès de son entreprise en se basant sur des règles de fonctionnement qui mettent l’éthique au premier plan. Cyrille Mvondo Mvondo présente ensuite un management commercial comme la clé de succès de toute entreprise. Il exploite la thématique s’appuyant sur des exemples pratiques où les participants en sortent édifiés. Des outils d’un management commercial idéal ont été mis à la disposition des participants. Un suivi à distance de quelques chefs entreprises présents est envisagé.

Contrairement à 2015, un nouveau thème: «Commercial management» a été intégré dans le programme de formation. Il s’agit ici de mettre à la disposition des participants des outils de planification, de pilotage, de gestion et de contrôle d’une équipe de vente/distribution pour atteindre les objectifs fixés.

Participation

Sur une centaine de demandes de participation, seulement 50 participants ont été retenus pour profiter de l’expérience des deux experts de la diaspora. Parmi les participants, il a été observé la présence de quelques chefs d’entreprises, de l’OIT, de l’ETEC, des cadres de banques et d’autres organismes de la société civile en plus des étudiants et des jeunes entrepreneurs. 

Le contenu et la qualité de la formation des trois cadres a été apprécié à la fin de la session à 98% par tous les participants. Soulignant ainsi la profondeur de la formation et sa plus-value dans le futur, les participants sont rentrés édifiés et motivés en pour l’avenir. 

À travers l’ingénieur Biangue Tinda Jean qui a démontré sur bases d’exemples pratiques comment on épargne des millions et milliards en prenant de bonnes décisions basées sur une analyse scientifique de ses propres données, les participants ont découvert une nouvelle branche technologique génératrice d’emplois et ont exigés de l´expert un suivi dans la formation. Biangue Tinda Jean a promis des sessions pratiques de formation dans les mois qui viennent au Cameroun. Également, les participants ont ensuite été confrontés à leur conscience lorsque Cyrille Mvondo Mvondo a introduit le thème de l’éthique comme outil de pérennisation du succès de l´entreprise ou des institutions nationales, tellement les exemples touchaient la réalité de la vie dans la société camerounaise. 

Reconnaissance envers la diaspora 

À la sortie du forum, on reconnait une forte volonté de la diaspora à participer au développement de la nation. La Citizen Service Corps e.V. fait des efforts réels depuis 2012 pour la réalisation de cette coopération en réalisant des projets au Cameroun, en participant à des sessions de travail avec les officiels camerounais et la société civile. Avec AfricanBIB au Cameroun, une entreprise de consulting et d´accompagnement sur le terrain créée aussi par un ancien de la diaspora camerounaise en Allemagne, Kennedy F. Tumenta, il existe désormais pour la diaspora une adresse par laquelle elle peut passer pour ses activités au Cameroun. Tout Camerounais de la diaspora voulant réaliser des projets au Cameroun peut être conseillé par AfricanBIB ou la Citizen Service Corps e.V. en Allemagne. 

 

Citizen Service Corps (CSC) e.V 

Postfach 800216 

51002 Köln 

Contact : Cyrille Mvondo Mvondo / Jean Biangue Tinda 

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http://www.citizenservicecorps.org 

  

AfricanBIB Cameroon Sarl 

 MBALLA II, BP 1907 

 Yaoundé, Cameroon 

 Office: (+237)242773360/222218452

 Skype:africanbib.com

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http://www.AfricanBIB.com 

http://www.AfricanBIB.biz 

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